Le domaine des ventes vous intéresse? Vous êtes passionné·e, aimez le contact client et souhaitez contribuer au développement de notre entreprise? Cette opportunité pourrait être la prochaine étape stimulante de votre parcours professionnel. Rejoignez notre équipe de vente division peinture architecturale, où vous pourrez développer vos talents et évoluer dans une entreprise en pleine croissance.
📱Textez nous au 819 531-6833
Avantages
Une rémunération compétitive, potentiel programme de commissions.
Nos valeurs d’entreprise encouragent l’initiative, l’innovation et le développement durable.
Un emploi qui vous permet de mettre en œuvre vos idées.
Une salle d’entraînement gratuite.
Un programme de rabais aux employés.
Des assurances collectives et REER collectif avec contribution de l’employeur.
Principales tâches et responsabilités
- Développer et maintenir de bonnes relations avec les clients existants et potentiels.
- Promouvoir et vendre notre gamme de produits de peinture architecturale.
- Acquérir une bonne connaissance de nos produits afin de bien conseiller les clients.
Participer activement aux activités de prospection et à l’atteinte des objectifs de vente.
Assurer un suivi auprès des clients pour garantir leur satisfaction.
Nous sommes à la recherche d’un·e candidat·e qui :
- Souhaite débuter dans le domaine des ventes ou possède une expérience en vente.
Est bilingue (français-anglais).
Démontre de bonnes habiletés de communication et un intérêt marqué pour le service à la clientèle.
Est autonome, motivé·e et désire apprendre et grandir dans son rôle.
Mobilité géographique pour couvrir efficacement les marchés assignés (Grand-Montréal)
DIS OUI À LAURENTIDE!
🗸Oui à une entreprise d’ici qui carbure aux défis, qui valorise ses talents, qui ne cesse d’innover et de repousser les barrières.
🗸Oui à un poste qui te permet de t’accomplir et de donner un sens à ta carrière. Oui à une relation durable.
🗸Oui à une entreprise qui a fait du développement durable le cœur de sa mission, qui crée de la valeur, qui a choisi de faire partie de la solution et non du problème environnemental, qui prône la santé et l’implication sociale de ses employés.
🗸Oui à la diversité culturelle, à l’inclusion et au respect des autres.
Alors… c’est oui?
